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Animateur.trice socio-culturel.le local jeunes et CLAS
- Secteur : Animation, sports
- Type d'offre : Emploi
- Type de contrat : CDD
- Rémunération : À définir selon la grille de rémunération propre au contrat d’apprentissage
- Date de début :
- Durée du poste : Contrat d’alternance d’une durée d’un an ou + (selon le programme de l’alternance)
- Comment candidater ? : Envoyer CV + lettre de motivation avant le 22 juillet à : Madame Maud BRELET LIgue de l'Enseignement de Normandie Service Ressources Humaines 16 rue de la Girafe – 14000 Caen ou par mail à : emploi@laliguenormandie.org
Pré-requis
Missions du poste
Missions :
Animateur.rice du local jeunes :
Animation de l’accueil jeunesse
Accompagnement du travail des animateurs volontaires Local Jeunes et CLAS
Co-écriture du projet pédagogique Conception et mise en place de projets d’animation en lien avec le projet pédagogique et avec le projet éducatif.
Animation des temps d’accueil et des projets vers les pré-adolescents/adolescents.
Prise en compte des besoins et demandes des différents publics accueillis
Mobilisation des jeunes Menée d’actions partenariales avec les acteurs du territoire
Mise en place et suivi de projets à l’initiative des jeunes
Ecriture de bilans quantitatifs et qualitatifs à l’issue des périodes d’activité.
Réalisation du travail de communication (flyers, affiches, web…)
Préparation et suivi administratif en lien avec la coordinatrice (listings de présences, tickets de caisses pour cridoc, documents des animateurs …). Et suivi avec la coordinatrice du budget alloué à l’activité du local jeune
Développement et entretien du lien aux familles
Gestion des dossiers d’inscription
Accompagnateur.rice du contrat local d’accompagnement à la scolarité :
Suivre, encourager et accompagner la progression des enfants
Proposer des actions et des pratiques différentes centrées sur l’acquisition de savoir, savoir-faire et savoir être
Mettre l’enfant en situation, de réfléchir, expérimenter et favoriser l’expression
Apporter une aide méthodologique au travail scolaire Proposer un panel d’activités ludiques et adaptées aux besoins de chaque enfant
Encourager les rencontres avec d’autres personnes (associations…)
Ecouter et transmettre les remarques des parents, des enseignants, les besoins exprimés par les personnels
Lieu de travail :
Saint-Pierre-En-Auge (14)
PREREQUIS :
Sens des relations (équipe, publics, partenaires), des responsabilités et capacités d’initiative
Connaissance des problématiques sociales dans le domaine de l’animation (publics)
Expérience sur un projet jeunesse appréciée
Permis B obligatoire
Salaire :
À définir selon la grille de rémunération propre au contrat d’apprentissage
Durée / Dates :
Contrat d’alternance d’une durée d’un an ou + (selon le programme de l’alternance)
Prise de poste dès que possible
Temps complet - 35 h par semaine
Employeur :
Ligue de l’enseignement de Normandie
Contact :
Envoyer CV + lettre de motivation avant le 22 juillet à : Madame Maud BRELET
LIgue de l'Enseignement de Normandie
Service Ressources Humaines 16 rue de la Girafe – 14000 Caen ou par mail à : emploi@laliguenormandie.org